Зачекайте,
йде завантаження
м. Мелітополь, п-т Б. Хмельницького, 18 Кабінет 2.405 Тел.: +380 (619) 423201 e-mail: dekanat.feb@gmail.com

Державна атестація

Державна атестація

Менеджмент і адміністрування – це вид професійної діяльності, спрямованої на застосування конкретних форм і методів, управлінських інструментів в системі господарювання на рівні підприємств, їх об’єднань та структурних підрозділів з метою забезпечення їх ефективної діяльності, що передбачає раціональне використання потенціалу підприємства з метою досягнення конкретних показників ефективності.

Вступне фахове випробування є загальною перевіркою рівня знань, умінь та навичок абітурієнтів спеціальності «Менеджмент» та проводиться у формі тестування з дисципліни «Основи менеджменту» (1 година).

Сферою діяльності фахівців напряму підготовки «Менеджмент» є виробничо-господарська діяльність та управління нею, адміністрування в системі менеджменту підприємства, управлінська діяльність.

Випускники кафедри можуть працювати в органах державного та корпоративного управління, в системі місцевого самоврядування, зокрема – у підрозділах, що займаються питаннями управління виробництвом, збутом, кадрами, виробничо-господарською та зовнішньоекономічною діяльністю тощо, у сфері зв’язку, фінансів та інвестицій; на підприємствах, в організаціях та установах, фірмах, акціонерних та інших типах господарських товариств.

Фахівці з менеджменту та адміністрування можуть обіймати керівні та виконавчі посади економіста/менеджера різноманітних управлінських та виробничих підрозділів, маркетолога, економіста-менеджера, менеджера у сфері зовнішньоекономічної діяльності тощо.

Абітурієнт  повинен:

знати:

  • сутність і зміст менеджменту,
  • спільні риси та відмінності менеджменту і підприємництва,
  • принципи та функції менеджменту,
  • природу, сутність і розвиток управління,
  • сучасні підходи до вивчення управління: традиційний, системний та ситуаційний,
  • теорії менеджменту,
  • фактори внутрішнього та зовнішнього середовища організації,
  • сутність місії та цілей організації,
  • сутність і функції стратегічного планування,
  • поняття та види мотивації,
  • характеристика типів контролю з погляду часу їхнього здійснення,
  • види організаційних структур управління,
  • сутність і класифікацію методів управління,
  • сутність і зміст управлінського рішення та класифікацію управлінських рішень,
  • рівні інформаційного забезпечення менеджменту,
  • сутність комунікаційного процесу,
  • поняття лідерства,
  • форми впливу та влади в організації,
  • природу, типи, рівні, причини та методи розрішення конфліктів,
  • ділові якості і особистісні здібності менеджера,
  • поняття соціальної відповідальності та етики управління,
  • сутність організаційної культури.

вміти:

  • правильно визначити сутність і зміст процесів управління, керівництва, підприємництва і менеджменту;
  • провести аналіз внутрішнього і зовнішнього середовища об’єкта менеджменту, соціальних і психологічних факторів, що визначають ефективність взаємодії і сполучних процесів менеджменту;
  • налагодити процеси комунікацій, прийняття рішень.

Надішліть нам своє питання до факультету




×